Existen una serie de factores que pueden ser de interés para acercarse al arbitraje y saber que es una forma alternativa para solventar las controversias y que puede servir para que empresas y los abogados valgan para la toma de decisiones sobre cada caso en particular como nos recomiendan desde clubarbitraje.com en su condición de club español de arbitraje.
Vamos a ver las ventajas que puede tener el arbitraje:
Confidencialidad
Pensemos que las partes, árbitros, instituciones arbitrales, van a tener la obligación de guardar la confidencialidad de las informaciones que puedan conocer mediante las actuaciones arbitrales.
Imparcialidad
Las partes, de común acuerdo, lo que hacen es seleccionar al tribunal arbitral, la sede y el sitio en el que se desarrolla el arbitraje, así como la ley que se puede aplicar al fondo de la controversia y el idioma del procedimiento.
Especialización
Las partes aquí lo que hacen es elegir de mutuo acuerdo a los árbitros dependiendo de los conocimientos a nivel técnico y la experiencia para cada caso.
Flexibilidad
No olvidemos que las partes van a contar con la libertad para poder configurar las reglas del procedimiento a las necesidades existentes en cada uno de los casos.
Inmediación
Los árbitros van a gestionar de manera directa la tramitación del procedimiento del arbitraje, desde el inicio hasta el dictado del laudo.
Apelación
Normalmente no se pueden recurrir, pudiendo revisarse y anularse en situaciones de lo más excepcional.
Rapidez
Generalmente, el arbitraje suele ser mucho más rápido, pudiendo durar el procedimiento entre media año y año y medio, dependiendo de lo complejo que sea el asunto.
Prueba
En el procedimiento arbitral las audiencias para las pruebas van a durar lo que sea necesario, por lo que lo normal es que se vayan a celebrar una serie de días.
Costes
Pensemos que las partes son las que tienen que pagar el procedimiento en la totalidad.
¿Qué es lo que va a contener el Decálogo?
Entre las grandes ventajas que tiene el manual es que en poco más de 20 páginas con un estilo divulgativo se pierde el rigor y se apoyan en cuadros a modo de resumen muy visual, donde el lector tendrá una clara radiografía de si el arbitraje merece la pena de cara a solucionar sus problemas.
Tanto si es una persona física como una empresa, los perfiles van a encontrar entre sus enunciados las características del arbitraje y una explicación de las fases del procedimiento.
Extensión del arbitraje entre las pymes
En base a la experiencia o a los datos que manejan los expertos, lo cierto es que el arbitraje vive un momento en el cual ha pasado a asentarse en buena parte de las jurisdicciones y está considerado el foro mejor para solucionar los litios que pueda haber a nivel internacional.
El caso es que se cree entre las empresas más importantes que entre las pymes hay un desconocimiento evidente de que puedan ser sometidas a arbitraje la totalidad de materias de índole en lo patrimonial y con el contenido económico en el que se puedan encuadrar en el campo del poder de disposición de las partes.
Los que acuden a dicho mecanismo de resolver las disputas frente a otros, que acostumbran a coincidir en una serie de ventajas, la especialización, el conocimiento técnico sobre la materia de los profesionales, la cualificación que se exige al árbitro y lo que es la velocidad con la que se realiza el procedimiento.
En cuanto a los sectores, las empresas que normalmente optan por el arbitraje son las energéticas, de construcción, seguros, financieras, de transporte y las pertenecientes al sector tecnológico.
Las materias que se deben exponer al arbitraje son las que están relacionadas con el derecho de sociedad, incumplimiento de los contratos, controversias comerciales, pagar las deudas, indemnizaciones, etc.
Esperamos que a nivel de nuestra sociedad, haya mayor concienciación sobre las grandes ventajas que supone utilizar el arbitraje a la hora de solucionar controversias, pues realmente ayudan a que se de salida a los problemas existentes a un sistema judicial español que realmente tiene problemas para dar respuesta o solución a los conflictos que se producen.
Eso sí, hay que intentar valorar con la máxima tranquilidad posible a la hora de elegir al árbitro, siendo la experiencia y las buenas referencias claves a la hora de optar por uno o por otro. El “boca a boca” suele ser de lo más interesante para proceder a realizar la elección más interesante, pues de un familiar o conocido nos vamos a fichar mucho más, por descontado.
